CHALLENGE
国企平台下的个体形象力如何赋能企业品牌?
对企业而言,竞争的本质就是企业战略之下团队整合协同力的竞争,也即人的竞争。
今天互联网时代背景一下IP大热究其背后之意,其实正反映了新一代客群对于个性化塑造的尊重与重要。
电信作为中国老牌的国企,肩负5G通信革命的使命,凝聚了大量的国家优秀高科技人才,
与其他国内通信商相比,形域关注到电信本身更多务实勤谨的品牌特色其实正与其团队的扎实稳健之风互为相承,
在全新升级的《电信人》中,我们捕捉这些默默耕耘在工作岗位上的电信人,
用长达数月的时间开启专访和拍摄工作,通过镜头,对话,画面,见证了电信人数十年如一日用心一处,深研技术突破挑战的历程,
见证了员工与企业同呼吸共命运品牌力,调研访谈让代表岗位的电信员工发声及重思,亦极大调动了员工的主人翁精神和对企业品牌的理念认同,
激励新一辈电信人之于事业的热爱,这正是中国电信企业文化本色。